[صفحه اصلی ]   [Archive] [ English ]  
:: صفحه اصلي :: درباره نشريه :: آخرين شماره :: تمام شماره‌ها :: جستجو :: ثبت نام :: ارسال مقاله :: نقشه پايگاه :: تماس با ما ::
:: دوره 21، شماره 4 - ( مهر و آبان 1396 ) ::
جلد 21 شماره 4 صفحات 55-45 برگشت به فهرست نسخه ها
ارزیابی رهبری مدیران آزمایشگاه های بالینی بیمارستان های آموزشی دانشگاه های علوم پزشکی شهر تهران در سال 1394: رویکرد رهبری کوانتومی
دکتر حسین درگاهی *، فریبرز مهرانی، زینب پرتوی شایان
مرکز تحقیقات مدیریت اطلاعات سلامت، گروه مدیریت خدمات بهداشتی- درمانی دانشکده پیراپزشکی دانشگاه علوم پزشکی تهران، تهران، ایران ، hdargahi@tums.ac.ir
چکیده:   (123 مشاهده)

زمینه: نگاه به سازمان­ های ارایه­دهنده خدمات بهداشتی- درمانی از جمله آزمایشگاه­ های بالینی در چهارچوب نظریه رهبری کوانتومی باعث به­ کارگیری روش­ های کارآمد و مؤثر در این سازمان ­ها می ­شود.
هدف: تعیین وضعیت ابعاد رهبری کوانتومی در میان مدیران کلیه سطوح سازمانی آزمایشگاه ­های بالینی بیمارستان ­های آموزشی دانشگاه­ های علوم پزشکی شهر تهران بود.
مواد و روش­ها: پژوهش حاضر از نوع توصیفی- تحلیلی بود که به ­صورت مقطعی در سال 1394 در میان 180 نفر از مدیران 35 آزمایشگاه بالینی بیمارستانی دانشگاه­ های علوم پزشکی ایران، شهید بهشتی و تهران انجام شد. ابزار گردآوری داده ­ها، پرسش ­نامه محقق ساخته­ شامل رهبری کوانتومی به­ همراه اطلاعات جمعیتی آن­ ها بود که روایی صوری و محتوایی و پایایی آن به تأیید رسید. برای تحلیل داده ­ها از آزمون ­های تی و آنوا استفاده شد.
یافته ­ها: بیش­ ترین مدیران آزمایشگاه­ های بالینی مورد مطالعه مذکر، متأهل، دارای سابقه خدمت 15 تا 20 سال و سابقه مدیریتی 1 تا 5 سال بودند و حداقل یک دوره آموزشی کوتاه مدت را در زمینه مدیریت آزمایشگاه گذرانده بودند. مدیران مزبور از نظر مهارت و رهبری کوانتومی و ابعاد آن به­ترتیب در وضعیت مطلوب و نسبتاً مطلوبی قرار داشتند. همچنین بین مهارت ­های کوانتومی با سن (0/02=P) و گذراندن حداقل یک دوره آموزشی در زمینه مدیریت ارتباط معنی­داری وجود داشت (0/02=P).
نتیجه­ گیری: با توجه به مطلوبیت ابعاد رهبری کوانتومی نزد مدیران آزمایشگاه­ های بالینی، انتظار می­ رود این مدل جدید بتواند در آینده نزدیک مدیریت آزمایشگاه­ ها را دچار تغییر و تحول نماید.

واژه‌های کلیدی: رهبری کوانتومی، مهارت کوانتومی، آزمایشگاه بیمارستانی
متن کامل [PDF 238 kb]   (5 دریافت)    
نوع مطالعه: پژوهشي | موضوع مقاله: مدیریت خدمات بهداشتی درمانی
ارسال پیام به نویسنده مسئول

ارسال نظر درباره این مقاله
نام کاربری یا پست الکترونیک شما:

کد امنیتی را در کادر بنویسید >



XML   English Abstract   Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:

Dargahi H, Mehrani F, Partovi Shayan Z. Assessment of leadership among clinical laboratories managers of teaching hospitals: Quantum leadership approach. J Qazvin Univ Med Sci. 2017; 21 (4) :55-45
URL: http://journal.qums.ac.ir/article-1-2191-fa.html
درگاهی حسین، مهرانی فریبرز، پرتوی شایان زینب. ارزیابی رهبری مدیران آزمایشگاه های بالینی بیمارستان های آموزشی دانشگاه های علوم پزشکی شهر تهران در سال 1394: رویکرد رهبری کوانتومی. مجله علمی دانشگاه علوم پزشکی قزوین. 1396; 21 (4) :55-45

URL: http://journal.qums.ac.ir/article-1-2191-fa.html

دوره 21، شماره 4 - ( مهر و آبان 1396 ) برگشت به فهرست نسخه ها
مجله علمی دانشگاه علوم پزشکی قزوین The Journal of Qazvin University of Medical Sciences
Persian site map - English site map - Created in 0.118 seconds with 819 queries by yektaweb 3525